De acuerdo con el Proyecto de Egresos que entregará la administración estatal al Poder Ejecutivo, Barbosa Huerta tendrá una disminución en su salario de apenas mil 116 pesos, ya que su sueldo para el siguiente año será de 93 mil 808 pesos, mientras que en 2019 quedó asentado en 94 mil 924 pesos.

Por Jessica Zenteno

Puebla, Puebla, 20 de noviembre (Central).- El proyecto para la Ley de Egresos 2020 que enviará el Gobierno de Puebla al Congreso local, plantea una reducción de sólo el 1.17 por ciento al sueldo del Mandatario estatal, Luis Miguel Barbosa Huerta, caso contrario al de los magistrados del Tribunal Electoral para quienes se planteó un salario de 21 mil 606 pesos mayor al del Presidente de México, Andrés Manuel López Obrador.

De acuerdo con el Proyecto de Egresos que entregará la administración estatal al Poder Ejecutivo, Barbosa Huerta tendrá una disminución en su salario de apenas mil 116 pesos, ya que su sueldo para el siguiente año será de 93 mil 808 pesos, mientras que en 2019 quedó asentado en 94 mil 924 pesos.

En el caso de los secretarios del Gabinete, el Ejecutivo del Estado planteó una reducción del 0.16 por ciento, es decir que, en números absolutos, ganarán únicamente 98 pesos menos, pues el proyecto de ley plantea que ganen 59 mil 646 pesos, cuando actualmente su sueldo es de 59 mil 744 pesos.

El Magistrado del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) será el segundo con la mayor disminución, después del Gobernador de Puebla, ya que captará mil 17 pesos menos, al pasar de 83 mil 274 y 82 mil 257 pesos.

Para el Magistrado Presidente del TSJ, el sueldo etiquetado para el próximo año será de 133 mil 641 pesos, es decir 0.03% menor al de 2019, cuando se determinó un salario de 133 mil 693 pesos.

En tanto el Fiscal General del estado y el Comisionado Presidente del ITAIP, obtendrán una disminución de 0.01 por ciento, pasando de 84 mil 853 a 84 mil 853 y de 66 mil 557 pesos a 66 mil 555 pesos, respectivamente.

De acuerdo con el documento del proyecto de egresos, el Presidente de la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Puebla tendrá un aumento en su salario de un peso, ya que recibirá 49 mil 499 pesos, mientras que el sueldo asentado para este año fue de 49 mil 498 pesos.

Para el caso de los consejeros del Instituto Electoral del Estado (IEE), los diputados locales y los magistrados del Tribunal Electoral del Estado, la administración estatal plateó el mismo recurso etiquetado para la Ley de Egresos del Ejercicio Fiscal 2019, de 76 mil 96 pesos, 55 mil 868 y 133 mil 606, respectivamente.

Proyecto Presupuesto de Egresos 2020. Imagen: Central .

El salario de los magistrados del Tribunal Electoral del Estado es 33 por ciento mayor al del Presidente de México Andrés Manuel López Obrador, quien gana 102 mil pesos de manera mensual.

Durante el 2018, Gobierno de Puebla envió al Congreso local el proyecto para la Ley de Egresos de 2019 por un monto de 89 mil millones de pesos, en la que se etiquetó cómo se ejercerán los recursos. En el documento se estableció una reducción de 14 por ciento al sueldo del próximo Gobernador y casi del 15 por ciento para sus secretarios.

LEY DE AUSTERIDAD 

Mientras tanto, a nivel federal, ayer se publicó La Ley Federal de Austeridad Republicana en el Diario Oficial de la Federación (DOF). Dicha Ley contiene títulos aplicables para todas las dependencias de los tres niveles de Gobierno, entidades y organismos, con el fin de ahorrar gastos federales y controlar el gasto público.

La nueva norma federal “tiene por objeto regular y normar las medidas de austeridad que deberá observar el ejercicio del gasto público federal y coadyuvar a que los recursos económicos de que se dispongan se administren con eficacia, eficiencia, economía, transparencia y honradez, conforme lo establece el artículo 134 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos”, citó el documento en su primer artículo.

El documento, firmado el 14 de noviembre por elPresidente Andrés Manuel López Obrador, enlistó las medidas que impulsarán la austeridad republicana como política de Estado y con ello poder satisfacer las necesidades generales y mecanismos de evaluación.

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