México reporta récord de empleo. Es el primer país en asegurar a trabajadores de apps

06/08/2025 - 6:00 pm

El aumento histórico y récord de empleos para un sólo mes, en julio, se debió sobre todo a la incorporación al IMSS de trabajadores de aplicaciones, que se sumaron al programa piloto para ampliar derechos de repartidores, conductores y otros.

Ciudad de México, 6 de agosto (SinEmbargo).– México ha conseguido un hito: es el primer país del mundo en otorgar de forma completa seguridad social a trabajadores de plataformas y aplicaciones. En julio, cuando comenzó el programa piloto, se sumaron 1.2 millones de conductores, repartidores y otros empleados digitales.

El Gobierno de México, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), informó que ya son 1 millón 291 mil 365 trabajadoras y trabajadores de plataformas digitales con seguridad social. Esto implica el registro más alto de empleo de toda la historia con 23 millones 591 mil 691 puestos de trabajo afiliados al Seguro Social al 31 de julio.

Este miércoles, la Presidenta Claudia Sheinbaum puntualizó que la afiliación de 1.2 millones de trabajadoras y los trabajadores de plataformas digitales al IMSS es un hecho histórico. "No tenían ninguna seguridad social y hoy son reconocidos como personas trabajadoras y tienen derecho al seguro social; no solamente a la salud, sino a todos los beneficios del seguro social si ganan igual o más que el salario mínimo", destacó.

Las históricas cifras de trabajadores afiliados asociados a plataformasdigitales, con cifras al 31 de julio.
Las históricas cifras de trabajadores de apps con cifras al 31 de julio. Foto: Gobierno de México

"Tienen derecho a la pensión, tienen derecho a la seguridad social de sus familias, tienen derecho a las guarderías que, además, ahora estamos ampliando los Centros de Educación y Cuidado Infantil. (…) Y nos da mucho gusto por el país, por lo que significa esto, por ejemplo al mundo", añadió Sheinbaum.

La subsecretaria de Empleo y Productividad Laboral de la STPS, Quiahuitl Chávez, puntualizó que, con la reforma laboral, los trabajadores de apps siguen eligiendo cuándo y con qué plataforma trabajar; se prohíbe a las plataformas cobrar por el uso de la aplicación; que cualquier sanción o desconexión debe ser explicada y revisada por personas, no por robots; además de que no se aumentan impuestos.

Asimismo, aquellas personas trabajadoras que, conforme a los procedimientos establecidos acrediten un ingreso neto mensual equivalente al menos al salario mínimo vigente en la Ciudad de México, serán reconocidas formalmente como personas trabajadoras subordinadas.

Por su parte, el director del IMSS, Zoé Robledo, detalló que de las 1.2 millones de personas trabajadoras de apps que ahora tienen seguridad social, el 90 por ciento son hombres y el 10 por ciento son mujeres; de ellos, el 56 por ciento tienen menos de 35 años. Además, dijo, quienes sean pensionados y sean conductores o repartidores, podrán seguir recibiendo su pensión y también se podrá continuar cotizando en Modalidad 40 del IMSS.

Actualmente, el IMSS brinda dos tipos de coberturas a las personas que se desempeñan como conductoras o repartidoras en aplicaciones y plataformas digitales:

Cobertura por accidente de trabajo: se otorga a las y los trabajadores de aplicaciones independientemente de su salario mensual. Este seguro incluye atención médica, hospitalización, medicamentos, incapacidad pagada y pensión por invalidez, en caso de ser necesario.

Cobertura completa: las trabajadoras y trabajadores de aplicaciones o plataformas que generen ingresos de al menos un salario mínimo al mes podrán acceder a todos los servicios y beneficios que ofrece el IMSS, incluyendo atención médica, servicio de guardería y pensión.

Empleos récord gracias a programa piloto

De acuerdo con el IMSS, al corte del 31 de julio, se tuvo un registro de 23 millones 591 mil 691 personas afiliadas, lo que representó un incremento del 71 por ciento en el sector de transportes y comunicaciones dentro del país, gracias al programa piloto que afilia a los trabajadores de apps.

En tanto, en el balance anual —de julio de 2024 a julio de 2025— se observa una creación neta de un millón 353 mil 312 puestos de trabajo formales, lo que registró un crecimiento del 5.6 por ciento en comparación con el mismo periodo del año anterior, según datos del IMSS.

Una parte de las personas trabajadoras está vinculada simultáneamente a más de una plataforma. Según el informe del IMSS, el 17 por ciento de los trabajadores son multiplataforma, mientras que el 83 por ciento está vinculada únicamente a una.

Finalmente, el número de patrones registrados ante el IMSS cayó 2.9 por ciento a tasa anual, debido a mayores controles en el registro de empleadores personas físicas. Hasta el momento, hay un millón 039 mil patrones activos, mientras que 270 mil 21 personas están afiliadas bajo el esquema de Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio, también conocido como Modalidad 40.

Redacción/SinEmbargo

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